社区好，民生安。社区作为一个城市中一个载体发挥重要的作用，用心做好社区工作，走到群众中去更好的服务社区居民，使居民在社区中有幸福感和归属感。作为一名基层社区工作者，希望通过社区网格化管理工作助力基层治理更好的发展。

    一、网格化管理发挥作用

（一）发挥社区党组织的领导作用

自成立网格化工作以来，以社区党委书记为网格长、副主任+社区工作者为网格员，负责专项工作，社区楼门栋长、社区党员、在职党员为志愿者的工作机制，切实发挥好基层党组织的领导作用。

    （二）将党建引领深入社区网格

社区每300户划分一个网格，配备网格员一名并且将党员全部科学划分至各层级网格，建强网格党小组体系，提升社区党员和在职党员思想意识，增强社区党员归属感，更好的带动社区居民。

（三）提升治理能力有效提升

通过“三研三管三落实”的推行，做到警网融合，将小事化解在社区，推动社区治理共同体体系和治理能力现代化水平不断提升。

    二、深入推行社区网格化工作过程中的几点建议

（一）将人员力量充实到社区网格

由于三年疫情过后，社区人员存在流失情况，目前急需将社区网格员人员配备到位，目前社区工作者身兼数职，既要承担下派的行政性工作又要担任社区网格员管理工作，难免顾此失彼，所以建议将社区工作人员数量配备到位。

（二）补齐协同治理短板

随着基层治理日益精准化，社区承载了许多不应是社区工作范畴内的工作，并且各部门与社区存在信息沟通渠道不畅、工作衔接不畅等，导致矛盾都会集中到社区和居民，居民不理解，使得社区工作无法更好开展陷入被动。各职能部门应加强与街道社区之间的沟通，在社区能力范围达不到的情况下予以支持与帮助。在共同体治理体系建设的同时，利用大数据等技术手段，建立起协同治理平台机制，促进部门、事务之间信息整合，激发管理活力，进一步提升协同能力，使其对基层治理现代化发展起到应有的支撑作用。

（三）建立健全考核评价体系

对于工作中表现突出的，依托各级媒体平台对工作中表现突出的先进代表和典型案例进行广泛宣传报道，充分展示社区工作者扎根基层、甘于奉献、为民服务的事迹和风采，使社区工作者内心有自豪感和满足感，用心做好社区工作。打通社工职业发展瓶颈，拓宽成长空间，畅通晋升渠道，对优秀的社工可以优先加入党组织、优先纳入社区后备人才库，予以重点培养。

作为服务居民的“最后一公里”，小网格发挥大作用。小网格需要各部门联动才能发挥更好的作用。推动党建引领基层治理，将网格工作做细做实，从被动到主动、分散到集中、局部到全面的转变，才能更好的助力基层治理，全面提升基层治理效能，让群众的获得感幸福感安全感更加充实、更有保障、更可持续。